Les inscriptions pour les formations en LAP (Licence Administration Publique) Prépa talents sont ouvertes du 4 au 19 juilet 2024.
Pour voir la brochure des inscriptions :
Cliquez sur l'image ci-dessous.
Conditions d’admission
Les bénéficiaires des Prépas Talents sont sélectionnés sous conditions de diplôme et le sont également, en priorité, sous conditions de ressources et de mérite. Le comité de sélection prendra en compte la diversité des formations et des disciplines d’origine des candidats, ainsi que leurs mérites.
Les candidats à la Licence d'Administration Publique Prépa Talents doivent donc remplir des conditions de diplôme :
- Être titulaire a minima d'un BAC+2 (Licence 2, DUT, CPGE, BTS…) voire d'un BAC+3 ou d'un Master quelles que soient les disciplines d'origine. Par exemple :
• Droit, administration économique et sociale, économie-gestion
• Lettres, histoire, géographie, anglais, espagnol, allemand
• Sciences et technologies
• Etc.
- OU avoir obtenu une validation des acquis professionnels, tout en ayant accès aux concours administratifs internes de catégorie A sur attestation du service des ressources humaines de l'employeur.
Modalités de sélection
Les candidats sont sélectionnés sous conditions de ressources et de mérite, sur la base d’un dossier et d’un entretien tenant compte du parcours du candidat, de ses aptitudes, de sa motivation et de son potentiel.
Candidature via la plateforme "Admission" de l'Université de La Réunion : Je m'inscris
Période de candidature : Du 4 au 19 juillet 2024
Objectifs de la formation
Cette classe Prépa Talents vise à accompagner des jeunes talentueux et d'origine modeste vers les métiers du service public grâce à des parcours renforcés de préparation aux concours de catégorie A et B de la fonction publique.
Elle associe en partenariat étroit à l’Université de La Réunion les trois versants de la fonction publique, représentés par la Préfecture, la Plateforme régionale d’appui interministériel à la gestion des ressources humaines (PFRH), la délégation régionale du Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT), le Centre hospitalier universitaire de La Réunion (CHU), l'Institut régional de management en santé de l'océan Indien (IRMSOI) et l’Institut régional d'administration de Metz (IRA).
Contenu de la formation
Maquette Licence d'Administration Publique - Prépa Talents
Droit public :
- Droit constitutionnel
- Droit administratif
- Droit de l’Union européenne
- Droit de la fonction publique et gestion publique
Finances, économie et culture générale :
- Finances locales, nationales et européennes
- Économie
- Culture générale
- Problèmes politiques et sociaux contemporains
Professionnalisation :
- Langue vivante étrangère
- Conférences, découverte des métiers et P.P.P
- Culture numérique
- Entretien oral avec le jury
- Stage immersif en administration
Méthodologie et aide à la réussite :
- Éléments de culture juridique générale
- Méthodologie des épreuves de concours
- Entraînement renforcé aux épreuves de concours
- Parrainage
Public de la formation
Cette formation, comme toutes les Prépas Talents, est destinée prioritairement aux étudiants boursiers les plus méritants de l’enseignement supérieur pour préparer les concours donnant accès aux postes d’encadrement de la fonction publique. Dans une logique de brassage et d’émulation des profils des préparationnaires, les candidats ne remplissant pas les conditions de ressources peuvent candidater.
Ouverte en formations initiale et continue, la Licence d'Administration Publique Prépa Talents peut être suivie sur un an (14h-20h30 et samedi matin) ou, en régime salarié, sur 2 ans (cours du soir, 17h30-20h30, et samedi matin). Elle s'adresse à un public diversifié : étudiants, demandeurs d'emploi, contractuels, agents publics.
Lieu de la formation
Faculté de Droit et d'Économie
Campus du Moufia
Université de La Réunion
Concours préparés
Concours de catégorie A ou B des trois fonctions publiques (État, territoriale et hospitalière).
À titre d’exemple :
- Attaché d’administration de l’État (IRA)
- Rédacteur/Attaché territorial
- Contrôleur/Inspecteur des finances publiques
- Contrôleur/Inspecteur des douanes et des droits indirects
- Inspecteur de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes
- Attaché d'administration hospitalière
- Secrétaire administratif (SAENES et autres)
- Greffier/Directeur des services de greffe
- Lieutenant pénitentiaire/Directeur des services pénitentiaires
- Lieutenant/Capitaine de sapeur-pompier
- Ect.
Poursuite d’études
Le titulaire d’une Licence d’Administration Publique Prépa Talents pourra également poursuivre, selon les conditions d'accès y afférentes, en 1ère année de Master Droit public à l’Université de La Réunion (en particulier en Master Droit public Prépa Talents), voire en 1ère année de Master Administration Publique en métropole.
Professionnalisation renforcée
Afin de permettre aux préparationnaires de s'approprier une culture administrative opérationnelle, ainsi que les valeurs d'engagement propres au service public, les équipes pédagogiques des Prépas Talents sont formées notamment de fonctionnaires et hauts fonctionnaires qui dispensent des enseignements professionnalisants ainsi que des conférences métiers. Un stage immersif en administration est également prévu.
De même, chaque étudiant sélectionné bénéficiera d’un tutorat renforcé par des fonctionnaires et hauts fonctionnaires en poste ou des fonctionnaires stagiaires des écoles de service public. L’action de tutorat prendra la forme d’aides méthodologiques, de conseils en termes d’organisation, de soutien à un engagement sur la durée, et pourra prendre appui sur les orientations figurant dans la charte du tutorat.
Bourse Prépa Talents
Les étudiants inscrits en Prépa Talents seront soutenus financièrement pendant leur formation par une bourse dédiée de 4 000 euros, cumulable avec la bourse sur critère sociaux, afin de pouvoir se consacrer entièrement à cette préparation exigeante.
Ils pourront également bénéficier d’un soutien pour le logement ou la restauration.
Infos pratiques
Type de diplôme : Licence
Domaine : Droit, Économie et Gestion
Spécialité : Administration publique
Lieu de déroulement de la formation : Campus du Moufia
Public concerné : Formation initiale - Formation continue
Crédits ECTS : 60
Taux de réussite à l'examen : 80%
Taux d'insertion professionnelle : 90%
Le programme
Maquette Licence d'Administration Publique - Prépa Talents
Droit public :
- Droit constitutionnel
- Droit administratif
- Droit de l’Union européenne
- Droit de la fonction publique et gestion publique
Finances, économie et culture générale :
- Finances locales, nationales et européennes
- Économie
- Culture générale
- Problèmes politiques et sociaux contemporains
Professionnalisation :
- Langue vivante étrangère
- Conférences, découverte des métiers et P.P.P
- Culture numérique
- Entretien oral avec le jury
- Stage immersif en administration
Méthodologie et aide à la réussite :
- Éléments de culture juridique générale
- Méthodologie des épreuves de concours
- Entraînement renforcé aux épreuves de concours
- Parrainage
L'équipe pédagogique de la Licence Administration Publique Prépa Talents est formée de fonctionnaires et hauts-fonctionnaires qui dispensent des enseignements professionnalisants, ainsi que d’universitaires pour les matières académiques, tous disposant d’une expérience significative en matière de préparation aux concours :
BÈGUE Karl
Professeur certifié d'anglais
CAMBONA Christophe
Directeur de cabinet
Caisse Générale de Sécurité Sociale de La Réunion
DESCHAMPS Damien
Maître de conférences en science politique – Université de La Réunion
DIDIER Laurent
Maître de conférences en sciences économiques – Université de La Réunion
DIJOUX Hans
Attaché
Conseil départemental
GRUCHET Jérôme
Attaché
Conseil départemental
LEMAIRE Fabrice
Maître de conférences en droit public – Université de La Réunion
MANOUVEL Mita
Maître de conférences HDR en droit public – Université de La Réunion
PONGÉRARD-PAYET Hélène
Maître de conférences HDR en droit public – Université de La Réunion
RAKOTONDRAHASO Faneva Tsiadino
Maître de conférences en droit public – Université de La Réunion
SANCHEZ Valérian
Professeur certifié de Lettres modernes – Université de La Réunion
SÉBASTIEN Olivier
Maître de conférences en informatique – Université de La Réunion
TIZON Marie-Christine
Énarque, Directrice des finances
Centre Hospitalier Universitaire de La Réunion
Des conférences mutualisées avec le Master Droit public Prépa Talents sont dispensées ponctuellement.
À titre d'exemple, pour l'année 2020-2021 :
AMADI Mourad, Directeur général des services, Collectivité
Conférence du 7 avril 2021, La relation Élu-Cadre territorial
D’ARGENSON Pierre-Henri,Premier conseiller du corps des tribunaux administratifs et des cours administratives d'appel
Conférence du 4 février 2021, L'art de juger
CHANARD Marie-Claire, Inspectrice principale, responsable de la division Ressources Humaines
Conférence du 12 février 2021, Présentation des concours et métiers de la DGFIP
CAMBONA Christophe, Directeur de cabinet, Caisse Générale de Sécurité Sociale de La Réunion
Conférence du 13 avril 2021, Présentation des concours de l'EN3S et des métiers de la Sécurité sociale
CHAUDRON Patrick, Directeur départemental, DGCCRF
Conférence du 21 octobre 2020, Présentation des concours et métiers de la DGCCRF
CHEVALIER Fabrice, Ancien commandant de police et chef-adjoint de la sûreté départementale
Conférence du 2 octobre 2020, Déontologie des agents publics
DUREPOIS Catherine, Directrice de l'IRMSOI, et CAMBRAI Marie-Danielle, Attachée d'administration hospitalière
Conférence du 17 mars 2021, Présentation des concours et métiers de la fonction publique hospitalière
GAUCI Pascal, Secrétaire général pour les affaires régionales, Préfecture de La Réunion
Conférence du 23 septembre 2020, Les missions et les activités du Secrétaire général aux affaires régionales
GUERIN Eve, Directrice du Pôle Administration Générale et Appui aux Collectivités (CDG)
Conférence du 30 octobre 2020, Présentation des métiers de la fonction publique territoriale
LANTREIBECQ Victoire, Stagiaire ENA, Préfecture de La Réunion
Conférence du 14 octobre 2020, Présentation du concours de l'École Nationale d'Administration
MARIOTTI Sébastien, DEAL, Service Connaissance, Évaluation et Transition Écologique
Conférence du 10 mars 2021, L'économie circulaire
OUNE-BIVE Fatma, Directrice adjointe des ressources humaines, Conseil départemental de La Réunion
Conférence du 30 septembre 2020, La laïcité et la République
SEGUIN Sébastien, Chef du service Études et diffusion, INSEE
Conférence du 4 novembre 2020, La situation économique et sociale de La Réunion
SUHIT Laurence, Directrice de service pénitentiaire, et RAVOISIER Vincent, Directeur adjoint, Centre Pénitentiaire
Conférence du 8 avril 2021, Présentation des concours et métiers de l'administration pénitentiaire
Conditions d’admission
Les bénéficiaires des Prépas Talents sont sélectionnés sous conditions de diplôme et le sont également, en priorité, sous conditions de ressources et de mérite. Le comité de sélection prendra en compte la diversité des formations et des disciplines d’origine des candidats, ainsi que leurs mérites.
Les candidats à la Licence d'Administration Publique Prépa Talents doivent donc remplir des conditions de diplôme :
- Être titulaire a minima d'un BAC+2 (Licence 2, DUT, CPGE, BTS…) voire d'un BAC+3 ou d'un Master quelles que soient les disciplines d'origine. Par exemple :
• Droit, administration économique et sociale, économie-gestion
• Lettres, histoire, géographie, anglais, espagnol, allemand
• Sciences et technologies
• Etc.
- OU avoir obtenu une validation des acquis professionnels, tout en ayant accès aux concours administratifs internes de catégorie A sur attestation du service des ressources humaines de l'employeur.
Modalités de sélection
Les candidats sont sélectionnés sous conditions de ressources et de mérite, sur la base d’un dossier et d’un entretien tenant compte du parcours du candidat, de ses aptitudes, de sa motivation et de son potentiel.
Candidature via la plateforme "Admission" de l'Université de La Réunion : Je m'inscris
Période de candidature : Du 22 avril au 22 mai 2024
Les compétences acquises
- Les étudiants acquièrent l’essentiel des connaissances et des méthodes que les candidats aux concours administratifs doivent maîtriser.
- Le programme de formation assure ainsi un niveau de culture générale et des connaissances en droit public, en finances et en économie nécessaires et adaptés à la préparation aux concours administratifs ainsi qu’à l’exercice des fonctions d’encadrement dans l’administration.
Les savoir-faire et savoir-être validés
- Connaître le droit public et maîtriser les dossiers administratifs
- Contribuer à définir et proposer une politique de ressources humaines
- Appliquer les concepts de base en droit public, finances et économie
- Gestion des priorités et du temps
- Esprit critique, d’analyse et de synthèse
- Adaptabilité aux situations rencontrées
- Respect de la confidentialité et des règles de déontologie
- Capacités rédactionnelles
- Qualités relationnelles
- Rigueur, méthode et pragmatisme
- Curiosité d’esprit pour actualiser ses connaissances
Dispositifs d'aide à la réussite et d'ambition au soutien de la formation
• Une formation complète et transversale permettant
- de préparer un ou plusieurs concours d’accès à la fonction publique dans des conditions d’accompagnement renforcé ;
- de s’approprier activement une culture administrative opérationnelle, ainsi que les valeurs d’engagement propres au service public ;
- d'acquérir de nombreuses compétences, énumérées notamment dans le répertoire national des certifications professionnelles (Code RNCP : 24420).
• Des unités de professionnalisation. À titre d'exemple :
- découverte des métiers des trois fonctions publiques ;
- conférences dispensées par des fonctionnaires et hauts fonctionnaires ;
- semaine d’entretiens oraux devant des jurys blancs de concours ;
- stage immersif en administration…
• Un partenariat avec des institutions représentant les trois versants de la fonction publique :
- Préfecture/PFRH ; IRA de Metz
- Délégation régionale du CNFPT
- CHU de La Réunion/IRSMOI
• Un tutorat renforcé par des fonctionnaires et hauts fonctionnaires en poste, ou des fonctionnaires stagiaires des écoles de service public.
Opportunité de certification pendant la formation
- PIX
Opportunité de stage
- OUI
- Est ainsi prévue l’organisation systématique dans les Prépa Talents de stages immersifs en administration permettant d’appréhender le positionnement professionnel et les modalités de conduite de l’action publique.
Opportunité de mobilité nationale et internationale
- IPAG-CIMP de l’Université de Poitiers
- IRA de Metz
Les poursuites d'études
Taux d'insertion professionnelle à 24 mois : 90%
Le titulaire d’une Licence d’Administration Publique Prépa Talents pourra poursuivre ses études, selon les conditions d'accès y afférentes, en 1ère année de Master notamment Droit public à l’Université de La Réunion, en particulier en Master Droit public Prépa Talents, voire en 1ère année de Master Administration Publique en métropole.
Les principaux secteurs d'insertion professionnelle
Les débouchés professionnels de la Licence d’Administration Publique Prépa Talents sont ceux donnés par la préparation aux concours de catégorie A et B des trois fonctions publiques, État, territoriale et hospitalière. À titre d'exemple :
- Attaché d’administration de l’État
- Rédacteur/Attaché territorial
- Contrôleur/Inspecteur des finances publiques
- Contrôleur/Inspecteur des douanes et des droits indirects
- Inspecteur de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes
- Inspecteur du travail
- Attaché d'administration hospitalière
- Secrétaire administratif/SAENES
- Greffier/Directeur des services de greffe
- Lieutenant pénitentiaire/Directeur des services pénitentiaires
- Lieutenant/Capitaine de sapeur-pompier
- Etc.
Sont également concernés les débouchés qu'offrent les secteurs du management de projets territoriaux ou des activités d’intérêt général, dans le cadre d'un recrutement par voie contractuelle notamment, au sein des administrations publiques ou parapubliques : administrations centrales et déconcentrées, collectivités territoriales, entreprises publiques, associations reconnues d'utilité publique, sociétés d'économie mixte, organismes de sécurité sociale, etc.
Responsable pédagogique
Mme Hélène PONGÉRARD-PAYET
Maître de conférences HDR en droit public
Mail : helene.pongerard[at]univ-reunion.fr
Contact administratif
Mme Audrey LEBON
Téléphone : 0262 93 87 73
Mail : audrey.lebon[at]univ-reunion. fr
Découvrez les formations Prépa Talents proposées par la Faculté de Droit et d'Économie de l'Université de La Réunion à travers les témoignages de tuteurs et d'étudiants.
Cliquer sur la vidéo (ou regarder la vidéo sur Youtube)
Témoignage d'un ancien étudiant en LAP Prépa Talents : Riaz Minatchy
Cliquer sur la vidéo (ou regarder la vidéo sur Youtube)
Découvrez le témoignage de Luc BUCHLE (promotion 2020-2021) admis au concours d'accès à l'IRA de Lyon (Major du concours externe, session automne 2021)
Découvrez le témoignage de Vincent BERTIL (promotion 2020-2021) admis au concours d'inspecteur des finances publiques en 2022
Découvrez le témoignage de Raissa MALINESOUCHETTY (promotion 2021-2022) admise au concours de contrôleur des finances publiques en 2022
Découvrez le témoignage d'Anne FONTAINE (promotion 2021-2022) admise au concours de sous-officier de gendarmerie en 2022
Découvrez le témoignage de Mathilde DAVERY (promotion 2021-2022) admise au concours de gardien de la paix en 2022
Maquettes des enseignements :
Descriptif des cours : plans et bibliographies
Sujets des examens des années précédentes
Les modèles de conventions de stages étudiant pour l'année universitaire